Підтримка колег у випадку втрати вагітності або дитини

Лекція та гайд для HR, керівників і менеджерів, які працюють з людьми

Отримати доступ

Наталія Сениця

9 кроків до взаєморозуміння: як прожити горе, не віддаляючись одне від одного

Тренерка Американського інституту підтримки при репродуктивному горі

Експертка з людиноцентричності в бізнесі

Травмаінформовані підходи, щоб створити бережного робоче середовище для всієї команди

Враховуємо потреби тих, хто підтримує і тих, кого підтримують

Опираємося на кращі світові практики

‍

Простий контурний малюнок пари, що сидить близько один до одного, з головою жінки, що лежить на плечі чоловіка, на помаранчевому круглому тлі.

1 з 4

вагітностей закінчується втратою дитини

53 %

жінок думали про звільнення через брак підтримки

Лише 22%

керівників ініціюють розмову про підтримку після втрати

Коли в колективі хтось переживає втрату, підтримати цю людину — важливо для всіх. Ми цінуємо наших людей, і підтримка є проявом нашої турботи. Найменше хотілося б, щоб горе стало причиною втрати будь-якого працівника, а зрештою — і репутації компанії.

Тарас,
керівник маркетингової агенції

Що входить:

Лекція

яка допоможе зрозуміти специфіку горя та горювання

Рекомендації щодо політик

згідно з кращими практиками підтримки

Гайд

у PDF, який допоможе підібрати правильні слова та дії

Компас підтримки

покрокова інструкція щодо першої розмови повернення на роботу

Що входить:

Лекція яка допоможе зрозуміти специфіку горя та горювання
Лекція яка допоможе зрозуміти специфіку горя та горювання

‍

Чи допоможе мені це підтримати людину, у якої сталась інша втрата?

Так, навчання пояснює процес горювання і як люди переживають втрату, а також яка підтримка може бути потрібна. Багато прикладів універсальні і допоможуть вам підтримати тих, хто переживає втрату.

Що ви отримаєте:

Важливі рекомендації для HR, керівників та менеджерів щодо роботи з людьми після втрати
Приклади підтримувальної комунікації: що варто говорити, коли і чого уникати
Поради як підтримуючи інших, не «вигоріти» самим
Навички розробки офіційних політик підтримки у компаніїНавички розробки офіційних політик підтримки у компанії
Дані українського опитування «Вихід на роботу після втрати»
Хочуть зберегти любов
Розуміння репродуктивної втрати та її впливу на жінку й пару
Знання, як горе може проявлятися у робочому середовищі
Інформацію про виклики для колективу та для колеги, яка пережила втрату
Практичні поради як зробити робоче місце більш бережним
Підходи, що підійдуть для підтримки у випадках інших втрат

Отримати доступ

Одразу після оплати ви отримаєте доступ до Telegram з матеріалами та лекцією

1200 грн

840 грн

Придбати

10 % від прибутку програми ми віддаємо ГО «Опіка Ангела», що підтримує сім’ї після втрати дитини й навчає медиків супроводжувати родини, які горюють.

«Це знання, які допомагають колезі, що пережила втрату вагітності, адаптуватися до роботи, а колективу — до взаємодії із нею»

Як відбувається програма?

Після оплати ви отримаєте доступ до телеграм-бота з усіма матеріалами. Почати можна коли вам зручно.
Доступ на 6 місяців, щоб ви могли повертатися до матеріалів тоді, як відчуєте потребу

Наталя Сениця та Тарас Бондаренко, автори онлайн-програми "Триматися разом"

Про авторку

Наталія Сениця

Тренерка людиноцентричних підходів у бізнесі та співзасновниця агенції людиноцентричного маркетингу Star&Unicorn.
Сертифікована тренерка Американського інституту підтримки при репродуктивному горі у Сан Дієго, Каліфорнія, США.
Ініціаторка й співавторка посібника для медичних працівників «Прощання з ангелом» щодо роботи з сім’ями, які пережили репродуктивну втрату.
Авторка курсів «Перша допомога при втраті для медиків» та програми «Триматися разом» для пар, що проживають горе після перинатальної втрати.
Понад 7 років досвіду роботи з корпораціями по налаштуванню людиноцентрични підходів у взаємодії з персоналом та клієнтами.

Яку ще підтримку можна організувати?

Підібрати психолога у студії Love Element, який надасть професійну підтримку у складний період.

Надати сертифікат на психологічні консультації (на певну кількість сеансів або суму), щоб колега могла звернутися по допомогу тоді, коли буде готова, і зробити це конфіденційно.

Провести онлайн чи офлайн тренінг для команди з культури горювання та мови підтримки.

Чому саме студія Love Element?

Фахівці з перинатальної психології

Ми працюємо з темами вагітності, батьківства та втрат у репродуктивному контексті. Наш досвід дозволяє підтримувати людей і пари у складні моменти, надаючи фахову та чутливу допомогу.

Практичний досвід у репродуктивних темах

Ми супроводжуємо батьків після втрат, проводимо навчання для медиків і колективів, щоб покращити розуміння та навички підтримки.

Індивідуальний підбір спеціаліста

У нас працюють психологи та психотерапевти різних напрямків: гештальт і травматерапія. Ми допомагаємо підібрати фахівця, який найкраще відповідає потребам конкретної людини або команди

Гнучкі
формати підтримки

Пропонуємо індивідуальні консультації для співробітників, а також навчальні тренінги для команд. Працюємо онлайн і офлайн, щоб підтримка була доступною та зручною для всіх.

Підтримка колег у випадку втрати вагітності або дитини

Що входить:

Як відбувається програма?

Уміння підтримати долає розгубленість у команді, дає колезі опору й зберігає для бізнесу професіонала.